Destinatari

I tirocini di inserimento e reinserimento lavorativo sono rivolti a:

• inoccupati in cerca di occupazione
• disoccupati
• lavoratori sospesi
• lavoratori in mobilità
• lavoratori occupati con contratto di lavoro o collaborazione a tempo ridotto.

Obiettivo

Favorire l’inserimento e il reinserimento delle persone nel mercato del lavoro.

 Durata

Il tirocinio di inserimento e reinserimento lavorativo ha una durata massima di dodici mesi.

Indennità di partecipazione

Il tirocinante ha diritto ad un’indennità di partecipazione non inferiore a 400 € lordi mensili, riducibili a 300 nel caso siano erogati i buoni pasto o il servizio mensa o quando l’impegno giornaliero per il tirocinante non sia superiore a 4 ore.

Nel caso di tirocini in favore di lavoratori sospesi o disoccupati percettori di forme di sostegno al reddito, in quanto fruitori di ammortizzatori sociali, l’indennità di partecipazione non viene corrisposta.

Ai fini fiscali, le somme percepite costituiscono reddito da lavoro dipendente.

Il tirocinio e la percezione della relativa indennità non comportano la perdita dello stato di disoccupazione eventualmente posseduto dal tirocinante.